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10 signes indiquant que vous avez besoin de changer de carrière

Learning in a UX Bootcamp

Le début d'une nouvelle année est souvent le moment idéal pour faire le point et réfléchir aux nouveaux défis à relever. Chez Ironhack, nous avons rencontré de nombreuses personnes qui se sentaient« bloquées » dans leur carrière. En réalité, prendre la décision de faire un tel changement n'est pas facile, d’autant plus lorsqu’on doit le faire seul. Dans nos cours, nous avons vu des professionnels, tels que des serveurs, des musiciens, des toreros et même des ingénieurs rejoindre Ironhack et réussir. L’avantage du secteur de  la technologie, c'est que votre expérience ou votre formation n'a pas d'importance.  Si vous aussi, vous pensez avoir besoin d'un coup de pouce ou d'un changement de profession, voici dix signes que vous avez besoin de vous lancer dans une nouvelle carrière :

1) Vous vous réveillez avec une mine déconfite du lundi au week-end

Rester dans un emploi par habitude et voir chaque minute se transformer en heures est la meilleure indication que vous ne suivez sûrement pas la bonne voie pour vous. Nous nous sommes tous trouvés des excuses à un moment ou à un autre, en nous disant que le diable que l'on connaît est meilleur que celui que l'on ne connaît pas. Mais réfléchissez-y.  Pensez-vous que cela ait un sens ? Est-il juste de penser comme cela ? Rester dans sa zone de confort, c'est se priver de la possibilité d’avoir une vie meilleure.

Arrêtez de prêter attention aux avis  extérieurs et écoutez-vous. Pensez-vous qu'il soit normal de rentrer chez soi sans énergie ou de se réveiller démotivé le dimanche à l'idée de reprendre le travail le lendemain ? Sachez que vous n'êtes pas seul : des millions de personnes dans le monde ont décidé de changer de cap dans leur vie professionnelle et ne l'ont pas regretté une seule seconde.

2) Vous vous sentez stressé, irritable et fatigué

Lorsque vous êtes malheureux sur votre lieu de travail ou que vous n'aimez pas ce que vous faites, les conséquences sur votre santé mentale sont immédiatement visibles. Ce phénomène a été renforcé par le télétravail à cause  de l'absence de déconnexion numérique. La dernière étude de Cigna montre que 74 % des Espagnols sont incapables de se déconnecter de leurs appareils électroniques et que leurs niveaux de fatigue et d'irritabilité ont augmenté. Le fait de ressentir un stress constant peut perturber votre tranquillité d'esprit, et même affecter vos heures de repos. Lorsque vous atteignez ce niveau de frustration, se lever pour affronter une nouvelle journée de travail devient un immense effort. 

3) Le temps semble se figer

Regarder l'horloge et soupirer parce que le temps passe trop lentement n'est jamais bon signe. Si vous passez votre temps à compter les minutes jusqu'à la fin de la journée, vous n'utilisez pas votre temps efficacement. Et lorsque le travail se résume à regarder l’heure tourner, il est peut être temps de chercher un nouveau défi plus attrayant et lié à vos intérêts. Selon un rapport de l'agence Robert Half, 64 % des personnes interrogées pensent tirer profit du job hopping (changement d'emploi tous les 3 à 4 ans) et pour 75 % des travailleurs de moins de 34 ans, il s’agirait même de la clé de la progression de leur carrière. 

4) Le travail devient un sujet tabou

Compte tenu du fait que le travail occupe une grande partie de la vie des gens, il est normal d’en discuter avec ses proches . Si parler du travail avec vos amis et votre famille n'est pas quelque chose qui vous fait vous sentir bien , parce qu'il y a des sujets plus intéressants à aborder, alors, cela signifie sûrement que votre travail ne vous stimule pas autant qu'il le devrait.

5) Vous ne vous sentez pas épanoui

Bien sûr, vous souriez lorsque vous êtes payé chaque fin de mois et vous vous estimez chanceux d'avoir un emploi, mais si vous n'avez jamais ressenti de passion envers votre  travail,il est peut-être temps de consulter un conseiller en orientation professionnelle.  Les personnes qui se sentent si vivantes et satisfaites de leur nouvelle profession ont, tout comme vous, été effrayées par l'énorme effort et sacrifice que représente le fait de quitter un emploi stable.. Si vous ne pensez pas avoir d'objectifs professionnels  vous devriez en profiter pour examiner les avantages et les inconvénients que vous rencontreriez en changeant de carrière. Faites une liste des avantages et inconvénients. Si le côté positif est beaucoup plus long... vous avez atteint votre destination !

6) Vous ne vous sentez pas identifié aux valeurs de l'entreprise

Travailler dans une entité avec laquelle on ne se sent pas en accord sur le plan personnel peut être un obstacle, car il est difficile de bien représenter un projet qui ne nous définit pas. Cela crée un sentiment de discrédit du travail et de l'équipe, un autre signe qu'il est temps de changer de travail. Lorsque vous cherchez un emploi, il est important que vous soyez à l'aise avec les valeurs qui définissent l'entreprise dont vous faîtes partie. 

7) Vous avez l'impression d'être au même endroit qu'il y a deux ans

Si la routine est devenue votre raison d'être et que vous avez du mal à énumérer au moins trois choses que vous avez apprises dans votre travail au cours des deux dernières années, vous êtes probablement coincé. Toutefois,cela ne veut pas dire que certains emplois ont moins de valeur que d'autres, car dans chacun d'eux, vous pouvez évoluer en tant que professionnel et en tant que personne. Mais si ce n'est pas votre cas, vous n’êtes sûrement pas dans le bon endroit pour vous.

Si un travail ne vous rend pas plus sage et plus authentique, si vous ne trouvez pas l'envie de continuer à apprendre, à faire des recherches et à vous améliorer chaque jour dans votre domaine... en bref, si vous êtes la même personne que le jour où vous êtes arrivé, vous avez deux options : rester sur la même lancée et ne pas évoluer ou changer du tout au tout. 

8) Vous êtes attiré par l'idée de vous en aller de l'établissement

Quand nous étions petits, on nous demandait ce que nous voulions faire quand nous serions grands. Astronautes, enseignants et footballeurs sont quelques-unes des réponses les plus courantes. Puis, certains adultes se sont moqués de ce regard pur et innocent, si propre aux enfants. On nous disait de nous adapter à ce que la société attend de nous : ce qui est juste, établi.  Ce qui nous promet  un avenir brillant, disaient-ils. Même si cela ne nous rend pas heureux, cela n’avait pas vraiment d’importance.  Pourtant, le temps est le bien le plus important que nous disposons. Lorsque vous consacrez des dizaines d'heures par semaine à un projet, vous donnez une ressource inestimable. . 

Pensez-vous dépenser votre temps au bon endroit ? Vous sentez-vous valorisé ? Êtes-vous là de votre plein gré ou parce qu’il s’agit du chemin que l’on a tracé à votre place ? Si ces questions reviennent sans cesse dans votre tête et que l'idée de partir devient de plus en plus forte, cessez de regarder en arrière et commencez à regarder vers l’avenir.

9) Vous craignez le manque d'opportunités

Parfois, le problème n'est pas que la carrière choisie ne corresponde pas à ce que l'on avait imaginé au départ, mais plutôt qu'il n'y a pas de bonnes opportunités d'emploi dans le secteur. C'est pourquoi de nombreux professionnels tentent d'explorer de nouvelles voies. En effet, 48 % des personnes ayant un emploi envisagent d’effectuer des formations afin d’obtenir de nouvelles opportunités d'emploi.

10) Vous n'arrivez pas à trouver un emploi dans votre domaine.

Cela devrait être le premier point de notre liste , n'est-ce pas ? Nous l'avons laissé pour la fin car nous savons qu'il n'est pas facile d'accepter que, peu importe ce que l’on se dit à soi-même pour se motiver, il est parfois impossible de trouver un emploi qui nous convient sur le marché du travail. Si c'est votre cas, il est peut-être temps de penser à d'autres voies. Si, malgré le nombre de fois où vous envoyez votre candidature à des postes où vous pensez avoir votre place, les semaines passent sans que le téléphone sonne, il se pourrait qu’il s’agisse  du signal définitif qu’il est temps de faire évoluer votre carrière. Fixez une limite à votre recherche ou vous verrez la vie vous passer sous le nez...

Mais... Quels métiers sont en plein essor ?

Vous souhaitez développer toute votre créativité dans un secteur comme la technologie, où les possibilités sont pratiquement infinies ? Telles sont quelques-unes des questions que vous pouvez vous poser pour envisager une nouvelle carrière . Faire le grand saut dans l'industrie technologique, c'est entrer dans un domaine où les horaires flexibles, l'apprentissage permanent et le travail d'équipe sont des constantes qui vous mettront continuellement au défi en tant que personne et en tant que professionnel. 

Chez Ironhack, nous vous proposons différents bootcamps grâce auxquels vous obtiendrez les compétences nécessaires pour devenir développeur, analyste de données ou concepteur UX/UI en moins de temps que vous ne le pensez. Nous vous fournirons les dernières technologies et les derniers outils, ainsi que des méthodologies importantes telles que le mentorat individualisé ou le contact avec l'écosystème technologique local par le biais d'événements constants tout en ayant la formation nécessaire pour faire face à la recherche d'emploi.

Si l'un de ces éléments vous semble familier et que vous souhaitez recevoir des conseils sur les carrières dans le domaine de la technologie, n'hésitez pas à nous contacter !

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