De Ironhack-blog

Mariana komt oorspronkelijk Brazilie, maar woont sinds 2019 in Amsterdam. In mei 2021 heeft ze deelgenomen aan de Ironhack Full Stack Web Development bootcamp, en we interviewden haar over haar ervaringen tijdens en na de bootcamp.

Kom en ontmoet Leonard Philippe-Perron die het UX/UI-bootcamp met Ironhack-Remote voltooide. We spraken met hem over zijn Ironhack-ervaring en zijn ongelooflijke laatste project.

Hoewel bij elk project de context van elk bedrijf en de eisen van de klanten van elkaar verschillen is het gewoon zo dat bijna elke keer dat we het over data-analyse hebben, dezelfde programmeertaal naar voren komt: Python.

Heb je ooit geknikt om te bevestigen dat je iets begrijpt, maar stiekem begreep je het niet? En dan denk je, OMG, waarom deed ik dat? En vervolgens wordt er een vraag gesteld over hetgeen waarvan je zei dat je het wist, of erger nog, je krijgt een taak toegewezen om hetgeen te doen waarvan je zei dat je het wist. Nachtmerrie! Nou, gelukkig voor jou, als je verder leest, heb je dat probleem niet als het gaat om CSS, HTML en Javascript. Maar misschien zul je het nog steeds doen in andere aspecten van je leven, zoals proberen indruk te maken op iemand tijdens een date. Jij: "o ja, ik houd van die band" - *googelt de band in de badkamer* (trouwens, daar moet je echt mee ophouden), maar ach, één ding tegelijk, we zijn ook maar mensen ;). 

In een sector, zoals de tech-sector, waarin alles zich in een razendsnel tempo ontwikkelt, moeten beroepen en profielen zich snel aanpassen aan de nieuwe omstandigheden die worden gevraagd door bedrijven.

Hoewel we ons er misschien niet bewust van zijn, leven we constant met en rondom User Experience (UX), ofwel gebruikerservaring. Dat doen we zowel in de analoge als digitale wereld. Vrijwel altijd is een product of service ontworpen op basis van drie factoren: ons gedrag ten opzichte van een dienst, de manier waarop we informatie zoeken en onze beleving. Het is geen verrassing dat we over de perceptie van design praten, aangezien het de toekomst heeft. Zo is het UX-profiel één van de meest gevraagde profielen bij vacatures. Volgens studies van CNNMoney groeit het aantal banen jaarlijks met maar liefst 18%.